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I corsi di formazione per Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) riguardano il datore di lavoro che opera in settori a basso rischio secondo il D.lgs 81/2008 sulla sicurezza sul lavoro. In particolare, la formazione è rivolta a coloro che hanno completato l’istruzione secondaria di secondo grado e che desiderano acquisire competenze tecniche nel campo della prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali. L’obiettivo dei corsi online è quello di fornire agli partecipanti tutte le conoscenze necessarie per svolgere efficacemente il ruolo di RSPP in aziende con rischio basso, garantendo la sicurezza e la salute dei lavoratori. Questa figura professionale ha il compito di coordinare le attività legate alla prevenzione e protezione dai rischi sul luogo di lavoro, assicurando il rispetto delle normative vigenti e promuovendo una cultura della sicurezza all’interno dell’organizzazione. Durante i corsi, verranno affrontati argomenti come la valutazione dei rischi, l’elaborazione del Documento Valutazione Rischi (DVR), le procedure da seguire in caso di emergenza e la gestione dei dispositivi di protezione individuale (DPI). Inoltre, saranno illustrate le responsabilità legali del RSPP e le modalità per monitorare costantemente l’efficacia delle misure adottate per garantire un ambiente lavorativo sicuro. La modalità online permette ai partecipanti di seguire i corsi comodamente da casa o dall’ufficio, senza dover interrompere le proprie attività lavorative. Grazie alle piattaforme digitali dedicate alla formazione professionale, è possibile accedere ai contenuti didattici in qualsiasi momento della giornata, seguendo le lezioni in modo flessibile e personalizzato. Al termine del corso, i partecipanti potranno sostenere un esame finale per ottenere l’attestato ufficiale che certifica la loro preparazione come RSPP datore di lavoro rischio basso. Questa qualifica rappresenta un valore aggiunto nel curriculum professionale degli operatori del settore della sicurezza sul lavoro, consentendo loro di accedere a nuove opportunità lavorative o migliorare la propria posizione all’interno dell’azienda in cui operano.